你好,游客 登录 注册 搜索
背景:
阅读新闻

规范管理,严慈相济

[日期:2017-11-12] 来源:学生科  作者:刘春帆 [字体: ]

   

     

      编者注:此文为高二年级女生宿舍生活老师刘春帆在学生科宿舍管理员培训会上的发言。

 

     宿舍管理要严格执行宿舍管理规章制度,规范化管理。好像很简单,只要按照规章制度来执行就行了,其实并不简单,毕竟这是管人的工作,与人打交道是一门高深的学问。因为规章制度是死的,而人是有变化的。所以管理方法也需要灵活多样,毕竟每个人的性格不一样,生活习惯也不一样,特别是我们面对的是一群性格还没定性,人生观价值观还未确立的未成年人,在用规章制度约束他们那些不好的行为习惯的同时,还要时刻关注她们的心理动向,因为这个年龄段的孩子还处在成长阶段,心理各方面还比较脆弱。中学生是一群需要家庭、学校、社会等方面都给予关注、爱护、引导和帮助的群体。所以与他们打交道是一门学问,不能仅仅只是用规章制度来约束他们,那就不能叫人性化管理,也达不到教育的目的,所以这就需要我们在处理问题上要讲究一些方法和技巧。该严厉的要严厉,该宽容的也要宽容,要把握好尺度,也就是我们平常所说的严慈相济。

      这些技巧主要是体现在和学生的沟通交流上,首先要让学生意识到我们是在和她讲道理,是在教育她,而不是教训她;要从为她好的角度出发,首先态度上要让她接受,她才会虚心的接受你的批评教育。

   例如学生在宿舍玩手机问题。如果发现学生在午睡晚睡时间用手机,我会跟学生说:“你这么晚还在熬夜看手机,你不睡觉明天起得来吗?在这种昏暗的环境中盯着手机屏幕,你的视力会下降得很快,这种坏习惯是绝对不能纵容的。”她会觉得说的有道理,然后再没收她的手机并记违纪,她也没有啥可说了。再如午晚睡时间讲话的问题,有些同学会觉得同学之间讲话聊天,增进感情是很正常的,话都不给讲,太压抑了吧。我会和她们说:“非午晚睡时间你怎么讲我都没有意见,但是到了睡觉的时间必须保持安静,因为只要有一个人讲话,其他同学都没办法睡觉,难道大家都要等你讲完话再睡吗?虽然同学们不敢劝你,但是心里也会有意见的。”这样一来她也会觉得愧疚,觉得不好意思,以后也就不会讲了。又例如在宿舍充电的问题。有些同学认为充一会电能有安全隐患吗?是否有点小题大做了。这时我会跟她们解释一个人充电是没有什么问题,但是如果每个人都有你这样的想法,都存在这种侥幸心理,都在宿舍充电那就要超负荷了,万一短路导致宿舍起火,宿舍里这么多被子和蚊帐等易燃物品,你能负起这个责任吗?这样她会觉得说的有道理,她也怕担不起这个责任,再也不敢在宿舍充电了。还有带饭回宿舍吃问题,我会说:“带这些熟食回来吃整个屋子都是这个味道,很快会招来蟑螂和老鼠,说不定蟑螂和老鼠会爬到你们的床上,因为以前宿舍曾经有蟑螂出没。”如果这时是当着大家的面说她,她也会觉得愧疚,因为她的自私行为让宿舍环境变差,下次也就不敢带回来吃了。又如晚上不睡觉蒙着被子开灯学习的问题,如果直接记违纪会显得没有人情味,因为积极学习是件好事,不能打击她的积极性,我会提醒他们收起来早点睡觉,与其熬夜,不如早点睡觉,早点起床学习,效果会更好,熬夜导致睡眠不足,影响第二天听课质量,得不偿失。以上就是我在处理问题时一些基本的交流方式,主要目的是为了让学生明白我们设定的这些规章制度都是为她们着想,让他们意识到他们的行为不仅是对自己还对别人造成影响,还要让她们有一点惭愧的感觉。这样一来他们就会自我约束,无形中促使她们自觉遵守规章制度,达成行为自觉。

      关于宿舍的内务卫生方面,首先要让学生详细了解内务卫生的规章制度,虽然学校也会发《学生手册》,但是真正认真看的学生很少,所以高一新生入学的时候,我会把有关规定一一列出来,打印出来贴在每个宿舍门后,一目了然,易于操作。加上我们每天都有卫生内务评比,检查完后我会把检查结果录入到电子表格上,表格上有日期、班级、房号、卫生情况,详细到某个人的卫生和某个地方的卫生不合格,然后再发到班主任群里。在检查过程中拍照卫生较差的宿舍,反馈给班主任,请班主任通知该宿舍的学生回来打扫,有时候班主任还会通知其家长过来打扫,这个方法还是挺管用。每周累计,每个月都评比和表彰星级宿舍。宿舍以个人为单位,班级以宿舍为单位,所以个人的扣分不仅影响到宿舍还会影响到班级量化评比,促使学生每天养成认真做好宿舍内务卫生的习惯。

      关于午睡晚睡纪律方面,对于那些明知故犯、没有缘由又毫无顾忌的违纪行为,要严厉的批评并且做违纪处理。而对于因为特殊原因导致的违纪,比如家里有急事,在作息时间打电话,学生会很虚心的解释,这时我会认真倾听她的解释,然后再核实她所说的情况是否属实,如果属实会给她机会。如果劈头盖脸就来一顿批评并认定她违纪了,这样学生会有一种不被尊重不被理解的想法,对她们心灵上也是一种伤害,这样一来她也不会尊重你,因为尊重是相互的,而对于那些初次犯错了,但是认错态度很好的同学,那也会酌情给她机会。可以让她写一份说明,如果下次还犯就不会再给机会了。总之处理问题的方法很多,问题不一样处理方法也不一样,特殊情况要特殊处理,要视情况而定,还要因人而异。

   关于安全方面。安全问题是管理工作中的重中之重,安全责任重于泰山,不能掉以轻心。从每天的查寝就要开始注意,检查人数必须要准确,如果发现不在宿舍又没有班主任请假的同学,要及时落实她的下落。平时我会利用检查卫生的时候定期对每一间宿舍进行安全隐患排查,主要是看门窗有没有破损,床架床栏有没有松动,电线开关有没有外露,宿舍内有没有存放水果刀剪刀等利器,因为有一些人会把水果刀之类的放在柜子里,所以我们会随机抽查,当着学生的面让她打开柜子给我们检查,如果发现会收起保管,还会要求学生自我排查,发现安全隐患问题要及时汇报。

      建立舍长群,提高工作效率,让信息传达的更加及时准确。比如每天的卫生、纪律的检查报告,我都会发到舍长群里,舍长会反馈给各位同学,再进行整改。有一些涉及到特别多注意事项的通知也会编辑成信息发到群里,这些通知要是挨个宿舍去说的话,要花很长的时间,也会打扰大家休息,而且有一些人也不一定全都记住,或者有一些在上厕所没听到,所以一项一项的列好发到舍长群里,要求舍长传达给每一位同学,还建议每间宿舍再建一个小群,可以把这些通知再转发到她们小群里。还可以利用舍长群,经常和舍长进行互动交流,及时了解宿舍的情况,舍长也会把一些问题及向我们反映,这样也能充分发挥舍长的作用。比如个别宿舍会存在舍友之间相处不愉快的情况,舍长能协调的尽量协调,毕竟她们每天在一起朝夕相处比我们更了解各自的性格和生活习惯。如果协调不了要及时告诉我们,我们及时做好排解工作。

      以上就是我在宿舍管理工作上的一些方法和经验,做好宿舍管理工作不仅能为学生创造一个舒适、安全的生活空间,也能为学生创造一个和谐的人文环境,还有很多方面需要学习,还有很多不足之处,有待改进,希望大家多多指教。谢谢!

请用手机微信扫一扫关注海中官方微信平台:


收藏 推荐 打印 | 录入:lanzhijun | 阅读:
相关新闻      
网站信息